За сутки Камчатку трясло 44 раза
10:00
Ирина Яровая: Участники СВО будут бесплатно ездить к месту проведения военно-врачебной экспертизы и обратно
16:51
На Камчатке пройдет конференция, призванная изменить подход к родам
16:42
За незаконную добычу ПГС на Камчатке у бизнесмена арестовали технику
16:28
Совместные учения МЧС и Росгвардии прошли на Камчатке
16:00
Реабилитация участников СВО в санатории "Жемчужина Камчатки" доступна бесплатно по ОМС
15:25
Камчатский парламент приступил к работе над проектом краевого бюджета
15:23
Задержана девушка за кражу iPhone из такси в городе Елизово
15:16
Бесплатные клубы профориентации открылись для молодежи Камчатки
14:13
Новая модельная библиотека начала принимать посетителей в с. Мильково на Камчатке
13:26
Переливание песчаных кос ожидается 6 ноября на западном побережье Камчатки
12:49
Ощутимое землетрясение магнитудой 6,4 произошло на Камчатке
11:30
Губернатор Камчатки навестил военнослужащих 40-й бригады морской пехоты на передовой
11:27
Новый реанимационный аппарат появился у камчатских медиков
10:56
Камчатскую бизнесвумен лишили статуса банкрота после находки имущества в Чехии
10:43
На Камчатке восемь национальных команд сразились в игре РосКвиз
10:34

На Камчатке работнику занесли в трудовую выговор за мнимое нарушение

Мужчина не смирился с несправедливостью и обратился в прокуратуру
дело, прокурор, кодекс Анастасия Москалёва,ChitaMedia
дело, прокурор, кодекс
Фото: Анастасия Москалёва,ChitaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Прокуратура города Петропавловска-Камчатского провела проверку по обращению местного жителя о нарушении трудовых прав, сообщает ИА KamchatkaMedia со ссылкой на краевую прокуратуру.

Установлено, что в апреле начальнику участка механизации строительства муниципального унитарного предприятия объявлен выговор.

При применении дисциплинарного взыскания работодатель не провел служебное расследование, не разобрался в сложившейся ситуации и привлек работника к ответственности за проступок, который тот не совершал.

Прокуратура внесла руководителю организации представление с требованием незамедлительно устранить нарушение, а в отношении юридического лица было возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства).

После вмешательства надзорного ведомства организация привлечена к административной ответственности с предупреждением, нарушения устранены: незаконное распоряжение о наказании отменено, запись в трудовой книжке аннулирована.

225852
18
120