Лесные культуры Камчатки получат уход на площади 280 га
13:43
Землетрясение магнитудой 5,1 произошло на Камчатке
11:40
Гуманитарный груз с Камчатки отправился солдатам спецоперации
11:20
За сутки на Камчатке зарегистрировали 1 афтершок
10:10
Более 120 камчатцев освоили базовые навыки первой помощи на фестивале
09:51
Камчатка 14 марта: сражение у реки Пенжины и день рождения ученого
08:50
Данные ЦБ: СберСтрахование занял первое место по страхованию имущества граждан
13 марта, 22:15
"Новая отправная точка в развитии литературных связей России и КНР"
13 марта, 20:15
Дальневосточный общепит на жесткой диете: бизнес ждет волну закрытий
13 марта, 18:35
В Усть-Камчатском округе попробуют поймать "Золотую рыбку"
13 марта, 17:32
"Взгляд иностранных писателей очень важен для Дальнего Востока"
13 марта, 16:45
Жители Камчатки покупают местные огурцы дешевле благодаря акции
13 марта, 16:42
На Камчатке осудили экспрессивного угонщика из Краснодара
13 марта, 16:35
Голосовой связью смогут пользоваться камчатцы с нарушением слуха
13 марта, 16:31
Камчатка открывает двери для молодых законотворцев
13 марта, 16:11

Сбер, Яндекс и Т-Банк — мечта молодых: какие компании выбирает молодежь для первой работы

Центр внутреннего мониторинга НИУ ВШЭ провел масштабный опрос более 2600 представителей подрастающего поколения
15 января, 19:10
Общество
Тематическое изображение сгенерировано с помощью ИИ Qwen3-Max (18+)
Тематическое изображение
Фото: сгенерировано с помощью ИИ Qwen3-Max (18+)
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

PrimaMedia, 15 января. Масштабное исследование карьерных предпочтений российской молодёжи провел Центр внутреннего мониторинга НИУ ВШЭ. В количественном опросе и в серии качественных интервью приняли участие более 2600 школьников, студентов и участников олимпиад из всех регионов страны.

По результатам исследования, Сбер чаще других компаний называют желаемым первым местом работы — его назвали 57% опрошенных. Далее следуют Яндекс (51%), Т-банк (42%), Wildberries (37%), Ozon (35%) и VK (34%).

Помимо высокой зарплаты, для молодёжи важны поддержка руководства (50%), комфортная рабочая среда (48%), ощущение значимости своей работы (34%) и возможности для профессионального роста.

Как прокомментировала управляющий директор — руководитель Дирекции академических партнерств Сбера Ольга Цуканова, молодые люди сейчас активно участвуют в олимпиадах, в том числе по программированию, прокачивают свои навыки, стремятся проходить стажировки. Особенно талантливые ребята получают всестороннюю поддержку. 

"Результаты исследования подтверждают то, что мы видим каждый день: молодёжи важно чувствовать причастность к чему-то большому и значимому. Сегодняшние школьники и студенты хотят найти среду, где в них верят, помогают расти и дают ощущение направления".

143124
18
112