Женщины с ребенком в России могут рассчитывать на ряд льгот. Еее не может уволить работодатель, а от командировок она может отказаться.
Так, мать в России считается одинокой, если отец ребенка умер, безвестно отсутствует, признан недееспособным, лишен родительских прав, долго лечится в стационаре, отбывает наказание в местах лишения свободы, уклоняется от воспитания детей.
Пока ребенку не исполнилось 14 лет, у мамы есть дополнительные трудовые гарантии.
Она сможет отказаться от командировок и работы в неурочное время. Одинокая мама имеет право выйти на работу в выходные и праздники, однако должно быть ее письменное согласие и отсутствие запретов по состоянию здоровья.
Работодатель не сможет уволить одинокую маму без причины. Это будет возможно только в некоторых случаях. Например, если организация прекращает работу или женщина грубо нарушает свои трудовые обязанности.
Кроме того, одинокая мама может взять дополнительный отпуск за свой счет. Он может составить до 14 календарных дней в году в удобное время.
Россияне могут вернуть 13% стоимости детской доли в жилье Родители могут купить жилье на имя ребенка
